Vom Gesundheitsmanagement profitieren alle unsere Mitarbeiter, aber auch das Unternehmen selbst – wer wollte das in Abrede stellen. Jedoch schlägt das Herz des Gesundheitsmanagements vor allem für unsere Mitarbeiter. Für sie haben wir Arbeitsplatzgestaltung, Arbeitsumfeld und -organisation systematisch unter die Lupe genommen und so ausgerichtet, dass für das physische und psychische Wohlbefinden aller bestmöglich gesorgt ist.
Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet zahlreiche Präventions- und Beratungsangebote. Damit bietet sich jedem Mitarbeiter die Möglichkeit, ganz individuell auf das persönliche Befinden zugeschnittene Maßnahmen zu wählen. Diese reichen von Präventionsmaßnahmen über Sportangebote zur Bewegung und Entspannung, gesunder Ernährung bis hin zur Beratung in puncto Schichtarbeit. Unterstützt werden wir hierbei durch unseren Betriebsarzt und erfahrene Fitness-Coaches.
Wenn zunehmende Arbeitsverdichtung, wachsender Stress und Konflikte – ob am Arbeitsplatz oder privat – den Alltag zunehmend erschweren, steht professionelle Hilfe für mentale Fitness und eine ausgeglichene Psyche zur Verfügung. Natürlich ganz diskret in geschützter, externer Umgebung.
Fast alle Tätigkeiten des täglichen Lebens können heute unter ergonomischen Kriterien untersucht werden – so auch der Arbeitsplatz, an dem jeder Mitarbeiter durchschnittlich acht Sunden am Tag verbringt. Daher umfasst unser Gesundheitsmanagement auch präventive Maßnahmen, die gesundheitlichen Folgen durch Fehlhaltung, langes Sitzen / Stehen oder ungünstige Bewegungsabläufe entgegenwirken.